PwC y la Asociación Andaluza de Empresa Familiar (AAEF) han firmado una alianza mediante la cual colaborarán en los próximos años de manera estrecha en diferentes áreas empresariales, con la realización de sesiones de formación, de divulgación y talleres técnicos en materia fiscal y legal de interés para las empresas familiares andaluzas, un sector clave en la economía regional.
A través de esta alianza, PwC pondrá a disposición de los miembros de la AAEF su experiencia y recursos en materia fiscal y legal, con el fin de compartir soluciones para la gestión y optimización de los aspectos fiscales, legales y patrimoniales de las empresas familiares en la región. En esta alianza estará coordinada, por parte de PwC, por Joaquín López Avellaneda, director de PwC Tax & Legal en Málaga, quien se encargará de organizar los aspectos relativos a la reorganización del patrimonio empresarial, el análisis de los beneficios fiscales, el relevo generacional, o los criterios seguidos por la Administración tributaria, entre otras materias.
De este modo, PwC brindará a los miembros de la AAEF un enfoque específico en los aspectos más complejos y controvertidos en la aplicación de los beneficios fiscales a las empresas familiares, un factor que cobra especial relevancia en un entorno económico y normativo en cambio constante.
Esta colaboración también busca fomentar una mejor planificación y estrategia fiscal a largo plazo, que ayude a las empresas familiares a crecer de forma sostenible y segura.
Luis Fernández Prieto, socio director de PwC en Andalucía, destacó la importancia de esta alianza para reforzar el compromiso de la firma con las empresas familiares andaluzas. "En PwC somos conscientes del papel fundamental que juegan las empresas familiares en la economía de nuestra región. Nos sentimos honrados de trabajar junto a la AAEF para apoyar a sus miembros en la gestión de sus necesidades fiscales y patrimoniales, contribuyendo así a su sostenibilidad y éxito a largo plazo", afirmó Fernández Prieto.
Por su parte, José Luis Martínez Lázaro, Vicepresidente de la AAEF, resaltó la relevancia de contar con el respaldo de una firma como PwC en el acompañamiento a las empresas familiares en un entorno cada vez más complejo y exigente. "Este acuerdo refuerza nuestro compromiso con nuestros asociados, ofreciendo acceso a sesiones de formación y talleres técnicos en materias que son de su interés, lo que será clave para afrontar los retos del futuro", señaló Martínez Lázaro.
Ese mismo día, se celebró una sesión en Málaga con diversas empresas familiares tratando contenido fiscal de interés.
El lema elegido este año, “La Fuerza de las Personas”, ha pretendido expresar la importancia que para las empresas familiares tiene el capital humano, con aquellos factores que lo caracterizan, como son la pasión, el talento, la curiosidad, la capacidad de superarse, de compartir, de enfrentarse a la adversidad, de juntarse para avanzar…
En la cita, los participantes reflexionaron y debatieron sobre las cuestiones como el liderazgo, la superación o el relevo generacional, entre otros. Además, tuvieron la oportunidad de visitar una de las fábricas de ELPOZO ALIMENTACION, S.A. y de participar en una actividad de voluntariado en la que contribuyeron a la identificación y catalogación de residuos plásticos en las playas del Parque Regional de Calblanque.
Además, por primera vez este encuentro ha sido -gracias a la colaboración de ACCIONA- un evento “Neutro en Carbono”, en la línea de concienciación de las siguientes generaciones de empresa familiar con el entorno.
Desde aquí, agradecemos a la Asociación Murciana de la Empresa Familiar (Amefmur), a Deloitte y al Banco Santander por su colaboración en la organización, así como a todos los asistentes por haber participado en estas interesantes jornadas.